Depuis près de trois ans, DPD France fait confiance à L’INUIT pour l’accompagner dans la digitalisation de ses formations internes. Nous intervenons aux côtés de leurs équipes pour concevoir et produire des modules de formation e-learning destinés aux différents métiers de l’entreprise.
Ces dispositifs de formation concernent notamment l’onboarding des nouveaux collaborateurs, la formation des équipes commerciales, l’apprentissage des outils internes ainsi que l’accompagnement au développement des compétences des collaborateurs.
Conception de dispositifs e-learning sur mesure
Nous avons l’opportunité de concevoir une grande variété de formats pédagogiques adaptés aux besoins de formation de DPD France. Parmi les dispositifs réalisés :
- e-learning scénarisé
- rapid learning
- blended learning
- parcours d’onboarding
- serious games pédagogiques
- modules tutoriels et démonstrations outils
Chaque module est conçu en étroite collaboration avec les équipes de DPD afin de répondre précisément aux objectifs pédagogiques et aux besoins opérationnels des différents métiers de l’entreprise.
Une collaboration basée sur la conception pédagogique
Notre travail repose sur une approche mêlant conception pédagogique, design graphique et production e-learning. Chaque module est pensé pour être à la fois clair, engageant et efficace pour les apprenants.
Une attention particulière est portée à la structuration des contenus, à l’interactivité des modules et à l’expérience utilisateur afin de favoriser l’apprentissage et la mémorisation des connaissances.
Un partenariat durable autour de la formation digitale
Cette collaboration durable avec DPD France nous permet de développer régulièrement de nouveaux contenus pédagogiques et d’imaginer des solutions de formation innovantes adaptées aux évolutions des métiers et aux besoins de montée en compétences des collaborateurs.
Nous sommes fiers d’accompagner DPD France dans sa démarche de développement des compétences et de contribuer à la création de dispositifs de formation e-learning performants au service de leurs équipes.
Technologies et dispositifs : e-learning interactif • conception pédagogique • modules scénarisés • blended learning • onboarding digital
